LA INTELIGENCIA EMOCIONAL APLICADA AL LIDEARZAGO Y A LAS ORGANIZACIONES.

By:

Cooper, Robert K [Autor]

Material type: Text

TextLanguage: Spanish Original language: Spanish Publication details: Bogota - Colombia; NORMA; 1997;Edition: Primera edición 1997Description: 307 Páginas; Tapa blanda; 20 x 14.5 Centímetros; Impreso; MedianoContent type:

texto

Media type:

no mediado

ISBN:

958-04-4184-7

Subject(s):

EMOCIONAL, HONESTIDAD, INTUICIÓN, CONFIANZA, AUTÉNTICA, INTEFGRIDAD

DDC classification:

21 153.9

Contents:

PRIMER PILAR: CONOCIMIENTO EMOCIONAL . 1. Honestidad emocional 2. Energía emocional 3. Retroinformación 4. Intuición práctica SEGUNDO PILAR : PROFUNDIDAD EMOCIONAL 5. Presencia auténtica 6. Radio de confianza 7. Descontento constructivo 8. Elasticidad y renovación TERCER PILAR : PROFUNDIDAD EMOCIONAL. 9. Potencial único y proposito 10. Compromiso 11. Integridad aplicada 12. Influencia sin autoridad CUARTO PILAR : ALQUIMIA EMOCIONAL 13. Flujo intuitivo 14. Desplazamiento reflexivo en el tiempo 15. Percepción de la oportunidad 16. Creando el futuro.

Summary: El concepto de inteligencia emocional está barriendo el mundo. La ciencia está demostrando que es el Cociente Emocional, CE, más que el Cl o la sola capacidad cerebral, lo que sustenta muchas de las mejores decisiones, los negocios más dinámicos y las vidas más satisfactorias y de mayor éxito. En este libro revelador, Robert Cooper, consultor ejecutivo y erudito independiente, muestra el camino del desarrollo y aplicación de los valores y provecho de la inteligencia emocional en el liderazgo y las organizaciones. Basándose en novedosas investigaciones sobre el cerebro y la conducta, y valiéndose de ejemplos tomados de sus años de trabajo de consultoría y desarrollo de liderazgo con organizaciones muy importantes de Estados Unidos y Canadá, Cooper plantea los cuatro pilares de la inteligencia emocional -un modelo funcional que él desarrolló en colaboración con Ayman Sawaf, ejecutivo y presidente de Foundation for Education in Emotional Literacy.

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Libros	Biblioteca Especializada de Ciencias de la Educación	Filosofía y Psicología	153.9/C776i (Browse shelf(Opens below))	1 Ejemplar	Available		9-789580-441847

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El concepto de inteligencia emocional está barriendo el mundo. La ciencia está demostrando que es el Cociente Emocional, CE, más que el Cl o la sola capacidad cerebral, lo que sustenta muchas de las mejores decisiones, los negocios más dinámicos y las vidas más satisfactorias y de mayor éxito. En este libro revelador, Robert Cooper, consultor ejecutivo y erudito independiente, muestra el camino del desarrollo y aplicación de los valores y provecho de la inteligencia emocional en el liderazgo y las organizaciones. Basándose en novedosas investigaciones sobre el cerebro y la conducta, y valiéndose de ejemplos tomados de sus años de trabajo de consultoría y desarrollo de liderazgo con organizaciones muy importantes de Estados Unidos y Canadá, Cooper plantea los cuatro pilares de la inteligencia emocional -un modelo funcional que él desarrolló en colaboración con Ayman Sawaf, ejecutivo y presidente de Foundation for Education in Emotional Literacy.

A estudiantes universitarios, investigadores y profesionales.

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