000 | 02146nam a22003497a 4500 | ||
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003 | BO-EaUP | ||
005 | 20241018122350.0 | ||
008 | 220425b Ag |||||r|||| 00| 0 spa d | ||
020 | _a978-950-12-2913-4 | ||
040 |
_aBO-EaUP _bspa _cBiblioteca admiempresas _eRDA _dBO-EaUP |
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041 |
_aspa _hspa |
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082 |
_221 _a658.11 |
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092 |
_a658.1 _SC3461t |
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100 |
_aCastro Solano, Alejandro _eAutor _940 |
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245 |
_aTeoría y evaluación del liderazgo / _c Alejandro Castro Solano |
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250 | _aPrimera edición | ||
260 |
_aBuenos Aires : _bPaidós, _c2007 |
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300 |
_a265 páginas ; _bilustraciones, gráficos, tablas ; _c20 x 25 centímetros.-- (Cuadernos de evaluación psicológica) ; _fRústico ; _gTamaño carta |
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336 |
_atexto _btxt _2rdacontent |
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337 |
_2rdamedia _ano mediado _bn |
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338 |
_2rdacarrier _avolumen _bnc |
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505 | 0 | _a1. Aspectos teóricos sobre el liderazgo. Concepciones teóricas acerca del liderazgo.-- 2. Liderazgo y contexto.-- 3. Liderazgo y género.-- 4. El liderazgo estratégico.-- 5. La inteligencia práctica y emocional de los líderes.-- 6. El entrenamiento de las habilidades para liderar.-- 7. Instrumentos para la evaluación del liderazgo.-- 8. Casuística.-- /ANEXO: Cuestionario de Estilos de Liderazgo (Forma A y forma S) | |
520 | _aEsta obra presenta un exhaustivo y riguroso panorama de los distintos enfoques que han abordado la temática del liderazgo (las perspectivas conductual y situacional, la teoría de la contingencia, el enfoque transformacional y el procesamiento de la información) y analiza algunos aspectos de particular vigencia: la relación entre liderazgo y genero. Asimismo describe los diverso entrenamientos para estimular la las habilidades, tales como el feedback, assessment centres, el mentoring, el coaching. | ||
650 |
_aEMPRENDIMIENTO Y GESTIÓN _95258 |
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653 | _aEVALUACIÓN PSICOLÓGICA | ||
653 | _aPSICOMETRÍA | ||
653 | _aCARACTERÍSTICAS DIRECTIVAS | ||
653 | _aDELEGACIÓN DE AUTORIDAD | ||
653 | _aLIDERAZGO | ||
700 |
_aMaría Laura Lupano Perugini ; Denise Benatuil ; Martín Nader _eAutores _941 |
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942 |
_2ddc _cBK _n0 _e21 |
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999 |
_c664 _d664 |